A empresa intermunicipal Resialentejo, que gere o sistema de tratamento e valorização de resíduos urbanos de oito concelhos do distrito de Beja, teve o melhor desempenho na preparação para reutilização e reciclagem no país no ano de 2025.
Em comunicado enviado ao “CA”, a empresa sediada em Beja frisa que os dados constam do Relatório Anual de Resíduos Urbanos (RARU) de 2025, sendo o terceiro ano consecutivo em que a Resialentejo apresenta “o melhor desempenho na preparação para reutilização e reciclagem, a nível nacional”.
De acordo com a empresa, foi registada em 2025 “uma retoma de recicláveis de quase 200 kg por habitante”, o que representa “uma subida de 15% face a 2024”.
A par disso, a Resialentejo destaca o “aumento de 5,7% na recolha seletiva multimaterial, com um crescimento em todos os fluxos, comparativamente ao ano anterior, particularmente nas embalagens”.
Estes resultados “espelham o trabalho desenvolvido diariamente pela Resialentejo”, indica o presidente do conselho de administração da empresa, Mário Tomé, citado no comunicado.
O também autarca de Mértola, eleito pelo PS, acrescenta que o foco da empresa “é continuar a prestar um serviço de excelência e melhorar ainda mais estes números, contribuindo para a sustentabilidade e economia circular”.
No comunicado, a Resialentejo revela que o seu volume de negócios em 2025 chegou “aos 18 milhões de euros”, enquanto o capital social da empresa aumentou, já este ano, 1,2 milhões de euros, para oito milhões de euros.
“A decisão foi tomada em assembleia geral e, à semelhança do ano passado, o aumento será integralmente realizado por incorporação de reservas”, explica.
A empresa adianta igualmente que viu ser aprovada uma candidatura ao Plano de Recuperação e Resiliência (PRR), no valor de 6,5 milhões de euros, que irá contribuir “de forma decisiva para a consolidação do desempenho financeiro da empresa e para fortalecer a capacidade de realizar novos investimentos”.
Por fim, no que diz respeito aos recursos humanos, a Resialentejo terminou o passado ano “com 155 funcionários”, mais 24 que em 2024. “A empresa prevê manter esta tendência de crescimento em 2026, com a integração de novos colaboradores”, adianta.
Para este ano, os objetivos da Resialentejo “passam por continuar a fomentar um crescimento sustentável, garantindo a melhoria da qualidade do serviço prestado, respondendo às necessidades das populações e às exigências das metas ambientais do PERSU 2030”.
